Курс обучения профессиональной переподготовки Техник по планированию

Профессиональная переподготовка «Техник по планированию» в Сарапуле

Курс профессиональной переподготовки «Техник по планированию» дает возможность приобрести новые компетенции для смены или расширения профессиональной деятельности на базе уже имеющегося диплома о высшем или среднем специальном образовании.

Дополнительное профессиональное образование позволяет в сжатые сроки овладеть трудовыми функциями, требуемыми для работы по новой специальности. Учебные планы созданы с ориентацией на актуальные рыночные запросы к умениям и знаниям специалистов. Уровень подготовки выпускников Учебного центра «ИИТ» полностью отвечает положениям действующих профессиональных стандартов.

По окончании программы «Техник по планированию» слушателям выдается диплом установленного образца о профессиональной переподготовке, предоставляющий право заниматься профессиональной деятельностью по полученному профилю.

Все учебные программы соответствуют действующему законодательству и актуальным нормативным актам, регламентирующим данную должность. При создании обучающих модулей методисты центра руководствуются требованиями отраслевых стандартов и профстандартов, утвержденных Минтрудом и контролирующими органами. Материалы курса обеспечивают слушателей современными знаниями и практическими навыками, необходимыми для качественного выполнения рабочих задач.

В процессе обучения предусмотрена промежуточная аттестация в виде тестов для самопроверки, которую можно проходить неограниченное количество раз. Доступ к образовательному порталу и личному кабинету открыт круглосуточно. Все электронные учебно-методические материалы остаются у слушателя после завершения курса. Выдаваемый диплом признается как коммерческими, так и бюджетными учреждениями. За консультацией обращайтесь к методистам центра «ИИТ».

Описание профессии «Техник по планированию»

Должностные обязанности. Выполняет под руководством специалиста более высокой квалификации расчеты, требуемые для формирования проектов перспективных и годовых планов производственной, хозяйственной и социальной деятельности организации, разработки технико-экономических нормативов материальных и трудовых затрат для калькуляции себестоимости продукции, планово-расчетных цен на ключевые виды сырья, материалов, топлива и энергии, используемых в производстве. Участвует в работе по установлению плановых показателей и заданий, определению сроков их реализации и доведению этой информации до структурных подразделений. Осуществляет сбор и обобщение предложений сотрудников предприятия, направленных на улучшение качества продукции и работы коллектива, оптимизацию организации труда с целью выявления производственных резервов. Принимает участие в проверке корректности расчетов экономической эффективности внедрения новой техники и технологий, организации труда, рационализаторских предложений и изобретений, а также в проведении технико-экономического анализа деятельности предприятия и его отдельных подразделений. Принимает поступающую документацию, проверяет правильность ее оформления и полноту представленных данных в учетных и отчетных документах, предоставляемых подразделениями предприятия. Ведет учет выполнения плановых заданий, подготавливает материалы для составления различных справок о производственно-хозяйственной деятельности предприятия и его отделов, накапливает и обрабатывает данные о выполнении планов для формирования установленной отчетности. Принимает меры по применению в работе современных технических средств.

Должен знать: основы экономики, организации производства и труда; процедуру разработки перспективных и годовых планов производственной, хозяйственной и социальной деятельности предприятия; организацию плановой работы в компании; действующие формы учета и отчетности; методы технико-экономического анализа показателей работы предприятия и его подразделений; порядок определения экономической эффективности внедрения новой техники и технологий, рационализаторских предложений и изобретений; систему учета выполнения плановых заданий; основы производственной технологии, номенклатуру выпускаемой предприятием продукции; правила эксплуатации вычислительной техники; основы трудового законодательства; правила и нормы охраны труда.

Требования к квалификации.

Техник по планированию I категории: среднее профессиональное (экономическое) образование и опыт работы в должности техника II категории от 500 часов.

Техник по планированию II категории: среднее профессиональное (экономическое) образование и опыт работы в должности техника или иных должностях, занимаемых специалистами со средним профессиональным образованием, от 500 часов.

Техник по планированию: среднее профессиональное (экономическое) образование без требований к опыту работы.

Комментарии к должности

Приведенные выше квалификационные характеристики должности «Техник по планированию» служат для решения задач, связанных с регулированием трудовых взаимоотношений и построением эффективной системы кадрового менеджмента в различных организациях. На основе данного описания формируется должностная инструкция техника по планированию, где конкретизируются его права, ответственность, а также детальный перечень функциональных обязанностей с учетом специфики деятельности и системы управления конкретного предприятия (учреждения).