Курс обучения профессиональной переподготовки Инженер по подготовке кадров
В ДЕНЬ ОБРАЩЕНИЯ
✓ Лицензия • ✓ Официальный договор • ✓ Поддержка кураторов
Обучение для юридических лиц
Организуем обучение сотрудников по договору с персональным сопровождением и полным комплектом документов.
обучающихся
обучении
Корпоративная заявка
Получите расчёт стоимости и условия обучения для вашей организации.
Какие документы нужны для зачисления
Для зачисления на программу дополнительного профессионального образования требуется среднее профессиональное или высшее образование либо обучение по программе СПО или ВО.
Как поступить на обучение
Четыре понятных шага — полностью дистанционно, без посещения института.
Получите новую квалификацию дистанционно
Пройдите профессиональную переподготовку с официальным дипломом и внесением сведений в ФИС ФРДО.
Нормативная база
Единая база для всех программ ДПООстались вопросы по программе?
Оставьте контакты — специалист ИИТ поможет с документами, условиями обучения и уточнит учебный план.
Как проходит обучение
ИННОВАЦИОННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ
дистанционного обучения Институт инновационных технологий Современное онлайн-обучение
для профессионального развития
Получите официальный диплом с внесением в ФРДО
После завершения программы выпускнику выдаётся диплом о профессиональной переподготовке установленного образца. Сведения о документе передаются в федеральный реестр.
✓ Подтверждает получение новой квалификации
✓ Сведения доступны работодателю для проверки
✓ Диплом оформляется в день окончания обучения
✓ Оригинал документа отправляется выпускнику
Проверка сведений работодателем через ФИС ФРДОПреимущества Института ИИТ
Ключевые условия обучения и официальные сведения института — без неподтверждённых обещаний.
Эксперт программы
Отзывы слушателей
Наша команда
Специалисты, которые формируют содержание программ и отвечают за практическую направленность обучения
ЭКСПЕРТ ИИТ
ЭКСПЕРТ ИИТ
ЭКСПЕРТ ИИТ
ЭКСПЕРТ ИИТ
ПРЕПОДАВАТЕЛЬ
Профессиональная переподготовка на инженера по подготовке кадров в Пскове
Инженер по подготовке кадров — это эксперт, организующий и курирующий процесс обучения сотрудников внутри организации. Данная специальность пользуется спросом во многих экономических секторах, где необходимо регулярное совершенствование профессиональных компетенций работников.
Области применения умений такого инженера охватывают промышленные комплексы, IT-сферу, учебные заведения и консалтинговые агентства. Ключевые должностные задачи специалиста заключаются в создании образовательных курсов, проведении обучающих мероприятий и анализе результативности учебных процессов.
Профессиональная переподготовка для инженера по подготовке кадров создает перспективы для карьерного роста в области HR-менеджмента.Задача программы профпереподготовки — дать обучающимся требуемые знания и практические инструменты для эффективной деятельности в сфере развития и обучения персонала. Учебный план составлен в соответствии с актуальными запросами рынка и фокусируется на прикладном использовании освоенных навыков.
Для зачисления на курс переподготовки необходимо иметь диплом о высшем или среднем профессиональном образовании. По окончании обучения выпускникам выдается диплом установленного образца о профессиональной переподготовке, признаваемый работодателями на всей территории РФ при занятии вакансии инженера по подготовке кадров.
Образовательный процесс ведут преподаватели с богатым практическим опытом и включает теоретические модули и практикумы. Программа позволяет освоить актуальные методы обучения сотрудников, технологии оценки эффективности учебных программ и инструменты управления профессиональным развитием персонала.
Учебный план
| № | Основные темы программы | Всего часов |
|---|---|---|
| 1 | Основы управления персоналом | 40 |
| 2 | Методология обучения взрослых | 36 |
| 3 | Разработка учебных программ и методических материалов | 48 |
| 4 | Технологии проведения тренингов и семинаров | 52 |
| 5 | Оценка эффективности обучения персонала | 36 |
| 6 | Управление талантами и развитием карьеры | 32 |
| 7 | Информационные технологии в обучении персонала | 40 |
| 8 | Организация корпоративного обучения | 44 |
| 9 | Психология делового общения | 28 |
| 10 | Управление проектами в сфере обучения персонала | 36 |
| 11 | Бюджетирование и экономика обучения | 32 |
| 12 | Правовые аспекты деятельности инженера по подготовке кадров | 24 |
| 13 | Итоговая аттестационная работа | 52 |
| Итого | от 500 часов |
Полезные статьи
Все статьи →С кем мы работаем
Организуем профессиональное обучение сотрудников компаний и учреждений по всей России