ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБУЧЕНИЕ

Курс профессионального обучения Агент по заказам населения на перевозку

СТОИМОСТЬ ОБУЧЕНИЯ 4 000 ₽ 5 600 ₽
−10% СЕГОДНЯ СКИДКА ПРИ ОПЛАТЕ
В ДЕНЬ ОБРАЩЕНИЯ
Дистанционно Обучение онлайн
Свидетельство Установленного образца
ФИС ФРДО Внесение сведений
Рассрочка 0% Без переплат

✓ Лицензия  •  ✓ Официальный договор  •  ✓ Поддержка кураторов

Инженер ПТО работает с проектной документацией на строительном объекте
ФОРМАТ ОБУЧЕНИЯ

Обучение проходит

ДИСТАНЦИОННО

Без поездок и очных посещений. Обучайтесь из любого региона России в удобное время через личный кабинет.

Личный кабинет Все материалы доступны онлайн
Доступ 24/7 Учитесь в удобное время
По всей России Без очных посещений
КОРПОРАТИВНОЕ ОБУЧЕНИЕ

Обучение для юридических лиц

Организуем обучение сотрудников по договору с персональным сопровождением и полным комплектом документов.

−20% при заявке от 5
обучающихся
до −50% при корпоративном
обучении

Корпоративная заявка

Получите расчёт стоимости и условия обучения для вашей организации.

Получить корпоративное предложение  →

Какие документы нужны для зачисления

Для зачисления на программу профессионального обучения предоставляется документ об образовании или обучении. Конкретные требования зависят от выбранной профессии.

СПО Диплом СПО Среднее профессиональное образование
ВО Диплом о высшем образовании Высшее образование
9/11 Аттестат 9 или 11 классов Основное или среднее общее образование

Как поступить на обучение

Четыре понятных шага — полностью дистанционно, без посещения института.

01 Оставьте заявку Укажите имя и телефон — менеджер свяжется с вами и уточнит программу.
02 Отправьте документы Предоставьте документ об образовании или обучении в соответствии с требованиями выбранной профессии.
03 Заключите договор Получите договор, выберите удобный способ оплаты и подтвердите зачисление.
04 Начните обучение Получите доступ к личному кабинету и материалам курса в дистанционном формате.

Получите рабочую профессию дистанционно

Получите рабочую профессию с официальным свидетельством и внесением сведений в ФИС ФРДО

Свидетельство о профессии рабочего

Нормативная база

Единая база для всех программ ДПО
Федеральный закон № 273-ФЗ Правовая основа образования и профессиональной переподготовки
Приказ Минобрнауки № 266 Порядок реализации дополнительных профессиональных программ
Образовательная лицензия Подтверждает право организации вести образовательную деятельность
ФИС ФРДО Федеральный реестр сведений о выданных документах
БЕСПЛАТНАЯ КОНСУЛЬТАЦИЯ

Остались вопросы по программе?

Оставьте контакты — специалист ИИТ поможет с документами, условиями обучения и уточнит учебный план.

Как проходит обучение

1
1. Регистрация на учебном портале Мы создаём личный кабинет и открываем доступ к выбранной программе.
2
2. Изучение материалов Вы самостоятельно изучаете лекции и презентации в удобное время.
3
3. Электронная библиотека В личном кабинете доступны актуальные учебные пособия по программе.
4
4. Итоговое тестирование После изучения курса вы проходите онлайн-тест для проверки знаний.
5
5. Получение документа После успешного завершения обучения оформляется документ установленного образца.
ИНСТИТУТ
ИННОВАЦИОННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ
Портал
дистанционного обучения
Институт инновационных технологий Современное онлайн-обучение
для профессионального развития
Свидетельство о профессии рабочего и лицензия

Получите официальное свидетельство о профессии рабочего с внесением в ФРДО

После завершения программы выпускнику выдаётся свидетельство о профессии рабочего, должности служащего. Сведения о документе передаются в федеральный реестр.

✓  Подтверждает получение новой профессии

✓  Сведения доступны работодателю для проверки

✓  Диплом оформляется в день окончания обучения

✓  Оригинал документа отправляется выпускнику

Проверка сведений работодателем через ФИС ФРДО
Лицензия на образовательную деятельность № 3278-1 Сведения об ООО «Институт инновационных технологий» доступны в сводном реестре Рособрнадзора.
Проверить лицензию  ↗
ДОВЕРИЕ, ПОДТВЕРЖДЁННОЕ ФАКТАМИ

Преимущества Института ИИТ

Ключевые условия обучения и официальные сведения института — без неподтверждённых обещаний.

100% ДИСТАНЦИОННО Обучение проходит без поездок и очных посещений.
24/7 ДОСТУП К ОБУЧЕНИЮ Материалы курса доступны в личном кабинете в удобное время.
ФИС ФРДО ОФИЦИАЛЬНЫЙ РЕЕСТР Сведения о выданном дипломе вносятся в федеральный реестр.
№ 3278-1 ЛИЦЕНЗИЯ Образовательная деятельность ведётся на основании лицензии.

Эксперт программы

Эксперт программы
Александр Сергеевич Воронов Эксперт Института ИИТ Руководитель отдела методического сопровождения с многолетним опытом. Отвечает за проверку программ перед выпуском на портал дистанционного обучения Института.
14 лет практического опыта 1000+ выпускников 4.9 средняя оценка

Отзывы слушателей

★★★★★ Игорь С. Материал изложен понятно, документы и диплом получил в установленный срок.
★★★★★ Мария К. Удобный дистанционный формат и хорошая поддержка куратора.
★★★★★ Дмитрий Л. Программа помогла систематизировать опыт и подтвердить квалификацию.
КОМАНДА ИИТ 5 НАПРАВЛЕНИЙ ЭКСПЕРТИЗЫ

Наша команда

Специалисты, которые формируют содержание программ и отвечают за практическую направленность обучения

Петрова Виктория Александровна ЭКСПЕРТ ИИТ
01 Петрова Виктория Александровна Эксперт по экономике и финансовому управлению Курирует программы по финансовому анализу, экономике организации и эффективному управлению ресурсами.
Науменко Галина Андреевна ЭКСПЕРТ ИИТ
02 Науменко Галина Андреевна Эксперт по управлению персоналом и развитию туризма Курирует программы по HR-менеджменту, кадровым процессам и организации деятельности в сфере туризма.
Степанов Алексей Викторович ЭКСПЕРТ ИИТ
03 Степанов Алексей Викторович Эксперт по государственному и муниципальному управлению Курирует программы по административным процессам, работе органов власти и управлению общественными проектами.
Науменко Евгений Анатольевич ЭКСПЕРТ ИИТ
04 Науменко Евгений Анатольевич Эксперт по кибербезопасности и защите информации Курирует программы по информационной безопасности, цифровым рискам и защите данных.
Маликова Ольга Александровна ПРЕПОДАВАТЕЛЬ
05 Маликова Ольга Александровна Преподаватель социальных и гуманитарных дисциплин Ведёт программы по социальным дисциплинам, общественным процессам и социально-гуманитарной подготовке.

Приёмный пункт, диспетчерская, закреплённая машина: обязанности агента по заказам населения на перевозку

Сначала человек сидит на приёмном пункте и принимает заказы: кому-то нужно вывезти мебель через весь город, кому-то отправить вещи в соседний регион. Потом за ним закрепляют грузовые автомобили и грузчиков, и к приёму заказов добавляется организация погрузки и доставки. Дальше — междугородние рейсы, ежедневная отчётность и ответственность за бланки строгой отчётности. Должность одна, а нагрузка на каждом шаге другая.

Так и растёт агент по заказам населения на перевозку — сотрудник, который стоит между человеком с диваном на пятом этаже и диспетчерской транспортного агентства.

Круг задач выглядит так:

  • приём заказов от населения на экспедирование грузов и имущества в прямом и смешанном сообщении разными видами транспорта;
  • оформление провозных документов и расчёты с заказчиками по действующим тарифам;
  • передача принятых заказов на исполнение в диспетчерскую;
  • организация работы закреплённых грузовых автомобилей и грузчиков в обособленных приёмных пунктах;
  • выполнение заказов на внутригородские и междугородние перевозки автотранспортом в срок и без претензий;
  • ежедневные отчёты о работе, выручке и использовании бланков строгой отчётности, сдача их в бухгалтерию;
  • сохранность денег и бланков;
  • сообщение руководителю о происшествиях, первая помощь пострадавшему, вызов аварийных служб.

Оговорка, без которой этот список читать нельзя. Развёрнутого описания обязанностей у этой должности в российском справочнике должностей служащих нет: там перечислены агент, агент коммерческий, агент по закупкам, агент по снабжению, страховой, торговый, рекламный — а этого агента в перечне не оказалось. Приведённые задачи взяты из типовой должностной инструкции для транспортно-экспедиционного обслуживания. Точный набор обязанностей на конкретном месте определяет работодатель.

Кто такой этот агент и в каких организациях он нужен

Смысл должности читается в названии: заказы — от населения, предмет заказа — перевозка. Не корпоративная логистика с договорами на год, а бытовые задачи обычных людей: переезд, доставка купленного, отправка вещей другим видом транспорта.

В общероссийском классификаторе должность числится среди должностей служащих. То есть формально она существует, просто подробного описания под неё не написали.

Отрасль — автомобильный транспорт и транспортно-экспедиционное обслуживание. Работодатели соответствующие: транспортно-экспедиционные агентства, автотранспортные предприятия, приёмные пункты и службы, которые принимают заказы у населения и организуют перевозку. Название должности в штатном расписании при этом может звучать иначе — приёмщик заказов, оператор, специалист по перевозкам.

Дистанционное обучение: теория удалённо, заказы — на месте

Учебные материалы слушатель разбирает удалённо, приезжать в учебный центр не нужно. Расписание не привязано к рабочим сменам, поэтому подготовку легко совместить с текущей работой, а жить при этом можно где угодно.

Практику формат не заменяет. Разговор с человеком, который переезжает в выходные и нервничает, организация погрузки, расчёт с заказчиком в кассе — этому учатся руками, на пункте приёма. Удалённо разбирают то, что поддаётся тексту: тарифы, порядок оформления провозных документов, схему транспортной сети, правила отчётности.

Программу завершает итоговая проверка знаний, после которой слушатель получает на руки документ установленного образца.

Что изучают на курсах подготовки: тарифы, бланки, отчётность

Перечень необходимых знаний собран из трёх непохожих частей — транспортной, финансовой и правовой.

  • порядок приёма заказов и тарифы на услуги агентства;
  • формы и правила оформления документации по транспортно-экспедиционному обслуживанию населения;
  • схема транспортной сети и маршруты транспорта;
  • организация погрузочно-разгрузочных работ и перевозки грузов;
  • порядок составления отчётности и первичная учётная документация;
  • положение о материальной ответственности;
  • основы экономики, основы трудового законодательства, правила внутреннего трудового распорядка;
  • правила и нормы охраны труда и пожарной безопасности.

Материальная ответственность в этом списке стоит не для красоты. Через руки сотрудника проходят выручка и бланки строгой отчётности, а отчёт по ним сдаётся каждую смену.

Кому подойдёт профессиональное обучение по этой должности служащего

Квалификационное требование к должности мягкое: общее среднее образование и специальная подготовка. Диплом по логистике никто не спрашивает.

Подойдёт тем, кто уже принимает заказы на перевозку и хочет закрыть вопрос с документом о подготовке.

Подойдёт новичкам без профильного образования: набор задач понятный, техники и вредных условий тут нет, а разобраться нужно с тарифами, бумагами и людьми.

И тем, кто переходит из смежной работы — из курьерской доставки, из склада, из кассы, — где половина навыков уже есть, а транспортно-экспедиционной части не хватает.

Корочки, удостоверение или свидетельство о должности служащего

По итогам профессионального обучения выдаётся документ установленного образца: свидетельство о должности служащего, удостоверение или те бумаги, которые все зовут корочками. Формат зависит от программы и требований учебного центра.

Для должности с размытым нормативным описанием такой документ полезен вдвойне. Он подтверждает, что человек прошёл подготовку по конкретной программе, и кадровику есть на что посмотреть, кроме записи в трудовой книжке.

Зарплата: из чего складывается заработок

Конкретных сумм здесь не будет, их не назовёт никто заранее. На заработок влияют регион, объём заказов на пункте, сезон переездов, размер агентства, график и то, закреплены ли за сотрудником машины и грузчики.

Ставка приёмщика заказов и ставка человека, который отвечает ещё и за организацию доставки, отличаются — это разный объём ответственности. Смотреть нужно конкретную вакансию.

Стоит ли отучиться, если обязанности пишет работодатель

Как раз поэтому и стоит. Когда нормативного описания нет, ориентиром становится программа обучения: она даёт общий язык с работодателем и понимание, что вообще входит в транспортно-экспедиционное обслуживание населения.

Второй довод практический. Тарифы, провозные документы, первичная учётка, материальная ответственность — на этом легко обжечься в первый же месяц, если разбираться по ходу. Курс проходит это заранее, спокойно и без риска для чужого имущества.

Частые вопросы про обучение агента по заказам населения на перевозку

Можно ли учиться на эту должность без опыта в перевозках?

Да. Квалификационное требование ограничивается общим средним образованием и специальной подготовкой, стаж в описании должности не оговорён.

Чем агент по заказам населения отличается от диспетчера?

Агент работает с заказчиком: принимает заказ, оформляет провозные документы, считает по тарифам. Дальше он передаёт заказ на исполнение в диспетчерскую — это уже другая точка ответственности.

Почему обязанности этой должности нигде толком не описаны?

Должность есть в общероссийском классификаторе, а развёрнутого описания обязанностей под неё не написали. Содержание работы известно по типовым должностным инструкциям транспортно-экспедиционных агентств, а точный список задач закрепляет работодатель.

Что такое бланки строгой отчётности в этой работе?

Это бланки, которые нельзя потерять или испортить без последствий: по ним ежедневно составляется отчёт о работе, выручке и израсходованных бланках, и он сдаётся в бухгалтерию агентства.

Пригодится ли подготовка, если должность в трудовой книжке записана иначе?

Да. Задачи по приёму заказов на перевозку встречаются под разными названиями, а документ подтверждает подготовку именно по этому кругу работ.

Полезные статьи

Все статьи  →

С кем мы работаем

Организуем профессиональное обучение сотрудников компаний и учреждений по всей России

Строительные компании Подготовка инженерных и рабочих специалистов
Промышленные предприятия Обучение сотрудников производственных подразделений
Проектные организации Развитие квалификации профильных специалистов
Государственные учреждения Обучение по договору с комплектом документов
Малый и средний бизнес Гибкие программы под задачи организации
✓  Персональный менеджер ✓  Официальный договор ✓  Закрывающие документы ✓  Без отрыва от работы
MAX