Курс обучения профессиональной переподготовки Психология изменений и трансформационный коучинг

Обучение по психологии изменений и трансформационному коучингу

Программа профпереподготовки в области психологии перемен и трансформационного коучинга в УЦ «ИИТ» дает возможность овладеть актуальными техниками работы с персональными и корпоративными трансформациями. Эксперты данной сферы сопровождают клиентов в преодолении сопротивления новому, отыскивают внутренние источники для роста и обеспечивают долгосрочные эффекты в моменты жизненных или профессиональных сдвигов. Дистанционный формат изучения психологии изменений продолжительностью от 500 часов охватывает освоение нейропсихологических аспектов трансформаций, коучинговых подходов и способов фасилитации процессов change-менеджмента.

Цель курса

Курс профессиональной переподготовки по трансформационному коучингу нацелен на выработку компетенций в сфере сопровождения индивидуальных и организационных перемен. Данная программа подготавливает профессионалов, которые владеют методами оценки готовности к изменениям и приемами работы с психологическими преградами. По окончании обучения выпускники приобретают квалификацию для проведения персональных и коллективных трансформационных сессий.

Кому нужна переподготовка по психологии изменений

Программы переквалификации в сфере психологии изменений актуальны для HR-менеджеров, бизнес-тренеров, консультантов по развитию и практикующих психологов, стремящихся расширить свой профессиональный инструментарий. Учебный центр «ИИТ» предлагает курсы длительностью от 500 часов с доступом к рассрочке платежа.

Требования к образованию

Обучение на специалиста по трансформационному коучингу открыто для лиц, имеющих среднее профессиональное или высшее образование любой направленности. Начальные познания в психологии, менеджменте или педагогике могут упростить освоение материала, однако не выступают обязательным требованием для зачисления на курс психологии изменений с начального уровня.

Чему научится специалист по психологии изменений и трансформационному коучингу

По завершении обучения трансформационному коучингу выпускники обретут навыки для профессиональной работы с разнообразными клиентскими запросами. Диплом по психологии изменений удостоверяет владение следующими умениями:

• Определять степень готовности к переменам и обнаруживать области сопротивления
• Формировать персональные планы трансформационного сопровождения
• Использовать техники нейрокоучинга для коррекции убеждений и установок
• Организовывать групповые сессии по управлению переменами в организациях
• Внедрять проективные и метафорические методики в коучинговую практику
• Облегчать процессы decision-making в ситуациях неопределенности
• Формировать поддерживающую атмосферу для стабильных личностных трансформаций

Диплом по психологии изменений и трансформационному коучингу

Диплом о профпереподготовке по психологии изменений имеет установленный образец и подтверждает право на ведение профессиональной деятельности в сфере трансформационного коучинга. К диплому прикладывается приложение с подробным списком изученных дисциплин и количеством академических часов по каждому разделу программы.

Диплом специалиста по трансформационному коучингу обладает неограниченным сроком действия и признается работодателями на всей территории РФ.

Документ о профессиональной переподготовке по психологии изменений доставляется службой курьерской доставки в любой регион страны или может быть получен самостоятельно в офисе УЦ «ИИТ». Электронная копия диплома формируется непосредственно после успешного окончания обучения.

Кем вы сможете работать

Коуч по личностным трансформациям — это эксперт, который сопровождает клиентов в фазы существенных жизненных перемен, помогает преодолевать кризисы самоидентификации и находить обновленные смыслы. Подобные профессионалы востребованы в психологических центрах поддержки и в рамках частной практики.

Консультант по организационным изменениям сотрудничает с компаниями в периоды реструктуризации, merger & acquisition или смены стратегических направлений. Специалисты содействуют адаптации персонала к новым условиям и минимизируют уровень стресса, вызванный переменами.

Фасилитатор трансформационных процессов организует групповые сессии, направленные на генерацию инновационных решений и преодоление коллективного сопротивления изменениям. После дистанционного обучения психологии изменений выпускники также могут строить карьеру в области личностного роста, разрабатывать авторские программы трансформационных тренингов или заниматься исследовательской работой в сфере психологии перемен.

Зарплата специалиста по психологии изменений

Доход трансформационного коуча варьируется в зависимости от региона, профессионального стажа и формата работы. Специалисты, обладающие дипломом по трансформационному коучингу и занятые в корпоративном секторе, обычно получают более высокое вознаграждение, чем те, кто работает с частными лицами.

Трансформационный коучинг представляет собой искусство сопровождения личности через точки бифуркации к новой ступени осознанности.

Увеличение дохода эксперта по психологии изменений связано с наработкой портфолио успешных кейсов, приобретением международных сертификаций и развитием персонального бренда. Коучи, фокусирующиеся на корпоративных трансформациях и взаимодействующие с топ-менеджментом, могут рассчитывать на вознаграждение от 15 000 рублей за одну сессию.