ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ

Курс повышения квалификации 1С: Зарплата и управление персоналом

СТОИМОСТЬ ОБУЧЕНИЯ 5 000 ₽ 7 000 ₽
−10% СЕГОДНЯ СКИДКА ПРИ ОПЛАТЕ
В ДЕНЬ ОБРАЩЕНИЯ
Дистанционно Обучение онлайн
Удостоверение Установленного образца
ФИС ФРДО Внесение сведений
Рассрочка 0% Без переплат

✓ Лицензия  •  ✓ Официальный договор  •  ✓ Поддержка кураторов

Инженер ПТО работает с проектной документацией на строительном объекте
ФОРМАТ ОБУЧЕНИЯ

Обучение проходит

ДИСТАНЦИОННО

Без поездок и очных посещений. Обучайтесь из любого региона России в удобное время через личный кабинет.

Личный кабинет Все материалы доступны онлайн
Доступ 24/7 Учитесь в удобное время
По всей России Без очных посещений
КОРПОРАТИВНОЕ ОБУЧЕНИЕ

Обучение для юридических лиц

Организуем обучение сотрудников по договору с персональным сопровождением и полным комплектом документов.

−20% при заявке от 5
обучающихся
до −50% при корпоративном
обучении

Корпоративная заявка

Получите расчёт стоимости и условия обучения для вашей организации.

Получить корпоративное предложение  →

Какие документы нужны для зачисления

Для зачисления на курс профессиональной переподготовки у слушателя должен быть диплом о среднем профессиональном или высшем образовании.

СПО Диплом СПО Среднее профессиональное образование
ВО Диплом о высшем образовании Высшее образование

Как поступить на обучение

Четыре понятных шага — полностью дистанционно, без посещения института.

01 Оставьте заявку Укажите имя и телефон — менеджер свяжется с вами и уточнит программу.
02 Отправьте документы Предоставьте диплом о среднем профессиональном или высшем образовании.
03 Заключите договор Получите договор, выберите удобный способ оплаты и подтвердите зачисление.
04 Начните обучение Получите доступ к личному кабинету и материалам курса в дистанционном формате.

Пройдите повышение квалификации дистанционно

Пройдите повышение квалификации с официальным удостоверение и внесением сведений в ФИС ФРДО

Удостоверение о повышении квалификации

Нормативная база

Единая база для всех программ ДПО
Федеральный закон № 273-ФЗ Правовая основа образования и профессиональной переподготовки
Приказ Минобрнауки № 266 Порядок реализации дополнительных профессиональных программ
Образовательная лицензия Подтверждает право организации вести образовательную деятельность
ФИС ФРДО Федеральный реестр сведений о выданных документах
БЕСПЛАТНАЯ КОНСУЛЬТАЦИЯ

Остались вопросы по программе?

Оставьте контакты — специалист ИИТ поможет с документами, условиями обучения и уточнит учебный план.

Как проходит обучение

1
1. Регистрация на учебном портале Мы создаём личный кабинет и открываем доступ к выбранной программе.
2
2. Изучение материалов Вы самостоятельно изучаете лекции и презентации в удобное время.
3
3. Электронная библиотека В личном кабинете доступны актуальные учебные пособия по программе.
4
4. Итоговое тестирование После изучения курса вы проходите онлайн-тест для проверки знаний.
5
5. Получение документа После успешного завершения обучения оформляется документ установленного образца.
ИНСТИТУТ
ИННОВАЦИОННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ
Портал
дистанционного обучения
Институт инновационных технологий Современное онлайн-обучение
для профессионального развития
Удостоверение о повышении квалификации и лицензия

Получите официальное удостоверение с внесением в ФРДО

После завершения программы выпускнику выдаётся удостоверение о повышении квалификации. Сведения о документе передаются в федеральный реестр.

✓  Подтверждает прохождение повышения квалификации

✓  Сведения доступны работодателю для проверки

✓  Диплом оформляется в день окончания обучения

✓  Оригинал документа отправляется выпускнику

Проверка сведений работодателем через ФИС ФРДО
Лицензия на образовательную деятельность № 3278-1 Сведения об ООО «Институт инновационных технологий» доступны в сводном реестре Рособрнадзора.
Проверить лицензию  ↗
ДОВЕРИЕ, ПОДТВЕРЖДЁННОЕ ФАКТАМИ

Преимущества Института ИИТ

Ключевые условия обучения и официальные сведения института — без неподтверждённых обещаний.

100% ДИСТАНЦИОННО Обучение проходит без поездок и очных посещений.
24/7 ДОСТУП К ОБУЧЕНИЮ Материалы курса доступны в личном кабинете в удобное время.
ФИС ФРДО ОФИЦИАЛЬНЫЙ РЕЕСТР Сведения о выданном дипломе вносятся в федеральный реестр.
№ 3278-1 ЛИЦЕНЗИЯ Образовательная деятельность ведётся на основании лицензии.

Эксперт программы

Эксперт программы
Александр Сергеевич Воронов Эксперт Института ИИТ Руководитель отдела методического сопровождения с многолетним опытом. Отвечает за проверку программ перед выпуском на портал дистанционного обучения Института.
14 лет практического опыта 1000+ выпускников 4.9 средняя оценка

Отзывы слушателей

★★★★★ Игорь С. Материал изложен понятно, документы и диплом получил в установленный срок.
★★★★★ Мария К. Удобный дистанционный формат и хорошая поддержка куратора.
★★★★★ Дмитрий Л. Программа помогла систематизировать опыт и подтвердить квалификацию.
КОМАНДА ИИТ 5 НАПРАВЛЕНИЙ ЭКСПЕРТИЗЫ

Наша команда

Специалисты, которые формируют содержание программ и отвечают за практическую направленность обучения

Петрова Виктория Александровна ЭКСПЕРТ ИИТ
01 Петрова Виктория Александровна Эксперт по экономике и финансовому управлению Курирует программы по финансовому анализу, экономике организации и эффективному управлению ресурсами.
Науменко Галина Андреевна ЭКСПЕРТ ИИТ
02 Науменко Галина Андреевна Эксперт по управлению персоналом и развитию туризма Курирует программы по HR-менеджменту, кадровым процессам и организации деятельности в сфере туризма.
Степанов Алексей Викторович ЭКСПЕРТ ИИТ
03 Степанов Алексей Викторович Эксперт по государственному и муниципальному управлению Курирует программы по административным процессам, работе органов власти и управлению общественными проектами.
Науменко Евгений Анатольевич ЭКСПЕРТ ИИТ
04 Науменко Евгений Анатольевич Эксперт по кибербезопасности и защите информации Курирует программы по информационной безопасности, цифровым рискам и защите данных.
Маликова Ольга Александровна ПРЕПОДАВАТЕЛЬ
05 Маликова Ольга Александровна Преподаватель социальных и гуманитарных дисциплин Ведёт программы по социальным дисциплинам, общественным процессам и социально-гуманитарной подготовке.

Курс повышения квалификации по 1С: Зарплата и управление персоналом предназначен для специалистов, работающих с системой 1С в области расчета заработной платы и управления персоналом. Этот курс обучает всему, что необходимо для эффективного использования возможностей программы для ведения учета заработной платы, расчета налогов, социальных выплат и других важных процессов, связанных с управлением кадров. Курс предоставляет не только теоретические знания, но и практические навыки, необходимые для работы с 1С в реальных условиях.

Чем полезен курс

Этот курс является идеальным решением для специалистов, которые хотят освоить программное обеспечение для автоматизации расчетов и учета персонала на предприятиях различного масштаба. Вы научитесь эффективно работать с различными модулями 1С: Зарплата и управление персоналом, а также разберетесь в особенностях налогообложения, расчета премий и бонусов, ведения кадровых документов и формирования отчетности для государственных органов.

Кем вы сможете работать после прохождения курса

Управлять расчетом заработной платы сотрудников в организации с помощью программы 1С
Конфигурировать и обновлять данные по учету персонала и трудовых отношений в 1С
Разрабатывать отчетность по зарплате, налогам и взносам в соответствии с законодательными требованиями
Контролировать правильность расчета отпускных, больничных и других компенсаций в системе 1С
Использовать функции системы 1С для учета рабочего времени и кадровых изменений
Настроить систему для автоматического расчета налогов и социальных взносов
Обеспечивать соблюдение трудового законодательства при работе с кадровым и расчетным учетом
Организовывать учет и оформление трудовых договоров, кадровых приказов, командировок и отпусков
Управлять процессами автоматизации расчета заработной платы и кадрового учета в организации
Анализировать и составлять аналитические отчеты по заработной плате и кадровому учету
Использовать программы 1С для поддержки и улучшения управления персоналом на предприятии
Обеспечивать актуальность данных и своевременное обновление системы 1С для эффективного учета

 

Что включает в себя обучение 1С: Зарплата и управление персоналом

Программа обучения курсов 1С: Зарплата и управление персоналом включает в себя:

  • Основы настройки программы 1С для расчетов заработной платы и ведения учета сотрудников;
  • Формирование отчетности по зарплате, налогам и взносам;
  • Работа с кадровыми документами: прием, увольнение, командировки и другие;
  • Расчет и начисление социальных выплат и отпускных;
  • Особенности ведения учета в зависимости от видов деятельности компании;
  • Интеграция с другими программами и автоматизация процессов.

Чему вы научитесь на курсе

Осваивать основы работы в программе 1С: Зарплата и управление персоналом
Настраивать учет сотрудников и их трудовые отношения в 1С
Находить и исправлять ошибки в расчетах заработной платы и налогах
Формировать отчеты по заработной плате, налогам и взносам
Настроить автоматический расчет отпускных, больничных и других выплат
Разрабатывать и поддерживать систему учета кадров в 1С
Работать с различными типами отчетности для государственных органов
Организовывать расчет и учет премий, бонусов и других дополнительных выплат
Анализировать данные по зарплате и составлять соответствующие аналитические отчеты
Обеспечивать корректную настройку и работу системы для эффективного ведения учета персонала
Использовать функции автоматизации в 1С для улучшения рабочих процессов в области управления персоналом
Разбираться в законодательных и нормативных изменениях, влияющих на расчет заработной платы
Применять знания для эффективной работы в области управления персоналом на предприятии

 

Как проходит обучение

Курс повышения квалификации можно пройти дистанционно, что позволяет вам обучаться в удобном темпе, не отвлекаясь от работы. Дистанционное обучение — это идеальный вариант для тех, кто хочет получить новые знания, не выходя из дома или офиса. Вы получаете доступ к учебным материалам через онлайн-платформу и можете учиться в любое время, когда вам удобно. Для успешного освоения материала предусмотрены учебные видеоуроки, текстовые материалы и тесты для самоконтроля.

Преимущества дистанционного обучения

Дистанционное обучение по курсу 1С: Зарплата и управление персоналом имеет несколько ключевых преимуществ:

  • Гибкость графика: Вы можете учиться в удобное для вас время, не привязываясь к расписанию традиционного обучения.
  • Доступность материалов: Все необходимые учебные материалы доступны в онлайн-формате, и вы можете обратиться к ним в любой момент.
  • Практическая направленность: Несмотря на дистанционный формат, курс включает в себя тесты и задания, которые помогают закрепить теоретический материал и проверить знания.
  • Неограниченные возможности: Вы можете учиться с любого устройства — компьютера, планшета или смартфона, что делает обучение доступным в любом месте.
  • Поддержка преподавателей: Онлайн-курсы предлагают доступ к квалифицированным преподавателям, которые могут ответить на ваши вопросы и помочь в сложных ситуациях.

Учебный план

Учебный план на 108 часов
Раздел Часы Описание
Введение в курс 1С: Зарплата и управление персоналом 8 Обзор системы 1С: Зарплата и управление персоналом, основные возможности программы и сфера ее применения.
Основы работы с 1С: Зарплата и управление персоналом 16 Знакомство с интерфейсом программы, настройка рабочих мест и учет сотрудников.
Учет рабочего времени и расчет заработной платы 24 Изучение принципов расчета заработной платы, учет рабочего времени, отпускных, больничных и других выплат.
Формирование отчетности по зарплате и налогам 16 Обучение созданию различных отчетов по заработной плате, налоговым и социальным взносам, отчетности для госорганов.
Кадровый учет в 1С 20 Основы учета кадров: прием на работу, увольнение, кадровые изменения, оформление командировок и отпусков.
Обслуживание и обновление системы 1С 12 Изучение особенностей обслуживания программы 1С, обновление данных и настройка различных функций для повышения эффективности работы.
Заключение и итоговое тестирование 12 Обзор пройденного материала, итоговое тестирование для проверки полученных знаний и умений.

Что вы получите по завершении курса

По окончании курса повышения квалификации по 1С: Зарплата и управление персоналом вы получите удостоверение о повышении квалификации, которое подтверждает вашу компетентность в области работы с программой 1С. Это удостоверение является важным документом для работодателей, так как подтверждает ваш уровень знаний и готовность работать с автоматизированными системами учета персонала и расчета заработной платы.

Курсы 1С: Зарплата и управление персоналом — это идеальная возможность повысить квалификацию и освоить востребованную профессию, которая актуальна для специалистов, работающих в области кадрового учета и финансов. Дистанционное обучение дает вам возможность учиться в своем темпе, используя современные онлайн-ресурсы. Получив удостоверение, вы сможете успешно работать с программой 1С и повысить свою карьерную ценность на рынке труда.

Часто задаваемые вопросы

Специалист по 1С: Зарплата и управление персоналом занимается расчетом заработной платы, ведением кадрового учета и составлением отчетности для организации с помощью системы 1С. Он следит за соблюдением трудового законодательства, а также конфигурирует и обновляет систему для корректной работы.
Специалисты по 1С: Зарплата и управление персоналом востребованы на всех предприятиях, где ведется учет сотрудников, расчеты заработной платы, налогов и взносов. Это могут быть как крупные компании, так и малые и средние предприятия, а также государственные учреждения.
Да, обучение 1С: Зарплата и управление персоналом доступно в формате дистанционного курса. Вы сможете освоить теорию в удобное время и получить удостоверение о повышении квалификации, пройдя весь курс дистанционно.
Длительность курса повышения квалификации по 1С: Зарплата и управление персоналом обычно составляет 108 часов. Это время необходимое для усвоения всех теоретических материалов и освоения ключевых функций программы.
Нет, обучение доступно даже для новичков. Программа обучения 1С: Зарплата и управление персоналом разработана таким образом, чтобы каждый участник мог постепенно освоить все необходимые навыки для эффективного использования системы 1С, даже без предварительных знаний.
Средняя зарплата специалистов по 1С: Зарплата и управление персоналом варьируется от 40 000 до 70 000 рублей в месяц в зависимости от региона и опыта работы. На крупных предприятиях или в крупных городах эта цифра может быть выше.
После прохождения дистанционного обучения и сдачи итоговых экзаменов, вы получите удостоверение о повышении квалификации по 1С: Зарплата и управление персоналом, что будет являться подтверждением вашей квалификации для работодателей.
Да, для получения удостоверения необходимо сдать итоговый экзамен, который включает теоретические вопросы по 1С и проверку ваших знаний в области кадрового учета и расчета заработной платы.
Работа специалистов по 1С: Зарплата и управление персоналом часто предполагает офисную работу. Условия труда зависят от организации, но специалисты обычно имеют доступ к современным информационным технологиям и удобному рабочему месту.
Да, курсы 1С: Зарплата и управление персоналом подходят для новичков. Важно желание обучаться и развиваться в области кадрового учета и расчета заработной платы.
После завершения курса вы получите удостоверение о повышении квалификации, которое подтвердит вашу компетенцию в области работы с 1С: Зарплата и управление персоналом.
Рекомендуем пройти курсы дистанционного обучения 1С: Зарплата и управление персоналом, которые дадут вам не только теоретические знания, но и навыки работы с программой в реальных условиях.
Курсы 1С: Зарплата и управление персоналом можно найти на специализированных образовательных платформах и в учебных центрах, которые предлагают дистанционное обучение с получением удостоверений.

Полезные статьи

Все статьи  →

С кем мы работаем

Организуем профессиональное обучение сотрудников компаний и учреждений по всей России

Строительные компании Подготовка инженерных и рабочих специалистов
Промышленные предприятия Обучение сотрудников производственных подразделений
Проектные организации Развитие квалификации профильных специалистов
Государственные учреждения Обучение по договору с комплектом документов
Малый и средний бизнес Гибкие программы под задачи организации
✓  Персональный менеджер ✓  Официальный договор ✓  Закрывающие документы ✓  Без отрыва от работы
MAX